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Bourse Emploi

Tarif : 558 € net
Date : 20 septembre 2016
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Type de contrat
CDI
Temps complet
Société
ASSOCIATION IMAJ
Autres
Description
L'Association IMAJ oeuvre dans le secteur de la prévention spécialisée et de l'insertion sociale et professionnelle et rayonne sur le département du Val d'Oise. L’association recherche un Chef de Service Technique pour les ACI Bâtiments –F/H –CDI 35H Le poste de chef de service technique est sous la responsabilité de l’adjointe de direction en charge du pôle Insertion par l’Activité Economique. Il/elle est responsable hiérarchique des encadrants techniques.

Compétence
Centre de formation :  Rédiger avec les bénéficiaires, et en lien avec les encadrants techniques formateurs, le parcours de synthèse professionnelle.  Concevoir, animer et évaluer la formation du CCP AEB, mettre en place une pédagogie adaptée.  Organiser, planifier les sessions d’examen en lien avec l’assistante administrative des ACI bâtiments,  Définir et convoquer les jurys.  Rédiger et envoyer les documents en liaison avec la DIRECCTE et l’AFPA (demande de sujet, Convocations, procès-verbaux, fiches individuelles de résultat etc. …).  Gérer l’administratif et l’intendance du centre de formation.  Participer et co-animer diverses réunions internes (comité de suivi, etc).  Gérer le stock des matériaux et d’outillage. Chantier et production:  Organiser, planifier, superviser les chantiers.  Gérer les relations avec les différents maîtres d’oeuvre (privé ou public).  Rédiger les cahiers des charges, devis, factures en lien avec l’assistante administrative,  Organiser les réunions de chantier, de suivi technique des ouvrages  Assurer la continuité des chantiers en l’absence des encadrants techniques,  Assurer la réception des travaux avec les prescripteurs  Assurer le suivi technique et administratif des obligations légales et réglementaires en matière d’ERP  Assurer le reporting à l’adjointe de direction du Pôle Insertion  Organiser la maintenance et entretien des outillages communs.  Gérer le stock et l’approvisionnement en matériaux et outillage Ressources humaines:  Participation aux réunions internes  Participation aux comités de suivi  Participation aux comités de pilotage  Soumettre à l’adjointe de direction du pôle insertion des sanctions adaptées : sanctions disciplinaires et prise de mesures de mise à pied immédiate en cas de danger  Coordination des congés  Centralisation des fiches horaires  Transmission au siège d’éléments administratifs relatifs aux salariés permanents et en insertion

Diplôme demand
N.C

Niveau d'étude
Bac +2

Adresse
RUE LOUISE MICHEL
95570 BOUFFEMONT

Contact
Mme. MICHELE DUPRE

Rémunération mensuelle brute
Rémunération selon Convention collection du 15 mars 1966

Avantages et primes
Tickets Restaurant et Mutuelle

Conditions de travail/exigences du poste
N.C

Date d'embauche
23/02/2017
Référence  58aef6bb92cee
Date de publication  23/02/2017
Type de contrat
CDD
Temps complet
Durée 2 MOIS
Société
PROTHIA
Autres
Description
Corriger et compléter des procédures, instructions et enregistrements en respect de la norme 13485:2016 - créer des enregistrements et instructions complémentaires - organiser l'ancien système papier - former une dizaine de collaborateurs au nouveau système - collaborer avec le développeur d'une application version alpha de gestion des évènements - assurer la conformité de l'exécution des nouvelles procédures, instructions et enregistrements par les collaborateurs concernés - réaliser les enregistrements préconisés par les procédures du QMS, notamment celles des Ressources Humaines - revoir et compléter les dossiers techniques - compléter et corriger 4 dossiers techniques des nouveaux produits dont le lancement constitue le principal objectif du QMS en collaboration avec la Direction et l'Ingénieur - préparer et réaliser des audits externes et internes - vérifier et suivre les contrats "Qualité"

Compétence
Connaissance de la norme ISO 134855:2016 - Analyse de risques - Audit - Microbiologie - Compilation de dossiers techniques - Rédaction de procédures et instructions - IT - Connaissances en micromécanique et électronique appréciées - Autonomie - excellent niveau d'expression écrite

Diplôme demand
Master 2 Qualité requis - option Dispositifs médicaux

Niveau d'étude
Bac +4

Adresse
26 RUE SERPOLLET
75020 PARIS

Contact
M. Brian SPEAR

Rémunération mensuelle brute
N.C

Avantages et primes
N.C

Conditions de travail/exigences du poste
N.C

Date d'embauche
13/02/2017
Référence  589ca5fd74023
Date de publication  09/02/2017
Type de contrat
CDI
Temps complet
Société
AFAPE
Autres
Description
Accompagner chaque enfant dans son évolution individuelle au sein d'un groupe d'enfants et d'adultes d'origines diverses, Veiller au bon accueil de chaque famille et de leur enfant et permettre autant que possible une séparation sans rupture, Favoriser son intégration en portant une attention toute particulière sur les interactions entre enfants, entre parents/enfants et entre professionnels/enfants, Penser l'aménagement de l'espace pour pouvoir permettre à chaque enfant d'assouvir son besoin naturel de découvertes et d'exploitations ainsi que son accès à l'autonomie, Respecter le rythme de chaque enfant sans attente de résultat, Formation des membres de l'équipe non qualifiés et des stagiaires en collaboration avec la direction, Réfléchir en équipe sur les pratiques du quotidien dans le respect du projet pédagogique et participer à sa mise en place ainsi qu'à son évolution.

Compétence
organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, concevoir un projet éducatif, aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements

Diplôme demand
Diplôme d'état Educateur/trice jeune enfant - DEEJE

Niveau d'étude
Bac +3

Adresse
12, rue Bellot
75019 Paris

Contact
Mme. Chantal DROUILLAT

Rémunération mensuelle brute
1977

Avantages et primes
N.C

Conditions de travail/exigences du poste
crèche multi-accueil

Date d'embauche
01/02/2017
Référence  5889d5e38edee
Date de publication  26/01/2017
Type de contrat
CDI
Temps complet
Société
UNE LIGNE
Description
Pour l'entreprise UNE LIGNE, spécialisée dans la fabrication de bijoux fantaisie et fondée en 1979. Par ses ventes exclusives en B to B, la marque est aujourd’hui un acteur reconnu de la bijouterie fantaisie française. Missions : Responsable du pôle administratif de la société, vous serez en charge de récolter et transmettre les informations nécessaires au reste de l'équipe. Vous assurez l'accueil téléphonique ainsi que la réception du courrier et courriels. - Missions de gestion administrative & comptable (saisie comptable, gestion de la trésorerie ainsi que des reporting, préparation de dossier de financements) - Missions de secrétariat et gestion administrative (gestion des commandes de fournitures, des envois postaux, du stock de matériel) - Superviser une assistante en Alternance qui intervient sur la prise et expédition des commandes, facturation, saisie des paiements - Préparation la plus aboutie possible de documents et supports pour les services comptabilité et RH Cette liste de missions n’est pas exhaustive et peut-être amenée à évoluer.

Compétence
- ANGLAIS INDISPENSABLE - Sens de l’organisation - Polyvalent, Autonome - Aisance relationnelle - Bonne expression écrite et orale - Maîtrise de l’outil informatique (en particulier Word et Excel)

Diplôme demand
Formation en comptabilité

Niveau d'étude
Bac +3

Rémunération mensuelle brute
N.C

Avantages et primes
N.C

Conditions de travail/exigences du poste
39H/semaine

Date d'embauche
29/01/2017
Référence  587f46b7de645
Date de publication  18/01/2017
Type de contrat
CDI
Temps complet
Société
melty (Eeple Sas)
Internet - intranet- e-business
Description
Meltygroup est le groupe média leader sur l'actualité, le divertissement et les tendances des 15-35 ans en ligne. Chaque mois, 1 jeune sur 3 consulte melty en France. Notre mission : informer et divertir les jeunes sur les sujets qui les passionnent partout, tout le temps. C’est pourquoi nous créons des contenus cool et relayons l’énergie positive de la jeunesse. C’est la Youth culture ! Vous êtes à l’aise avec les chiffres, souhaitez apprendre et mettre en pratique vos connaissances comptables au sein d’une société en constante évolution. Vous avez une maîtrise opérationnelle des règles et des techniques de la comptabilité générale. Vous connaissez les logiciels comptables (Quadra) et les outils bureautiques, notamment les tableurs comme Excel Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d’excellentes capacités de concentration, votre anglais est bon. En relation directe avec la comptable générale, vous aurez comme principales missions : - Comptabilité fournisseurs et clients - Comptabilité analytique - Déclaration TVA - Saisie et rapprochement bancaires - Reportings - Gestion du factor - Suivi de la trésorerie - Gestion des notes de frais

Compétence
D'un tempérament calme et sérieux, vous aimez saisir, comprendre et réfléchir sur les chiffres. Votre concentration est votre moteur et vous permet une bonne adaptation au sein du pôle Financier. Pôle composé du DAF, de la RH et de la Comptable, rigeur, réactivité et humour sont maîtres mots de ce pôle. Qualités requises : l’intégrité, la rigueur, la discrétion

Diplôme demand
Bac+ 3 minimum - Formation en comptabilité et gestion (type Bac Pro, BTS ou DUT, DSCG)

Niveau d'étude
Bac +3

Adresse
18 rue Pasteur
94270 Le Kremlin Bicetre

Contact
Mme. Marie-estelle Baufume

Rémunération mensuelle brute
N.C

Avantages et primes
N.C

Conditions de travail/exigences du poste
- Poste basé au Kremlin-Bicetre (94) - Métro Porte d'Italie (L7 ; T3) - Rémunération : Attractive en fonction de votre profil et de votre expérience

Date d'embauche
06/02/2017
Référence  587cb00760fb9
Date de publication  16/01/2017
Type de contrat
Stage
Temps complet
Société
Audionamix
Informatique- SSII- Edition logiciels
Description
Audionamix Recherche un/une stagiaire office manager pour son bureau parisien pour travailler en relation directe avec la responsable administrative. Dans ce contexte la/le stagiaire sera chargé d’aider aux tâches suivantes : Compatibilité quotidienne Gestion RH Préparation de tableaux de trésorerie sur 3 mois Résumé de documents juridiques et RH Archivage de documents Préparation d’information RH Suivi de dossiers Suivi administratif des brevets et marques de la société Mise en forme de documents (mémos, notes, support de formation…) Participation à des réunions diverses

Compétence
Formation Office Manager ou similaire (BTS ou autres). Anglais obligatoire (très bon niveau) Connaissance Google Suite. Curiosité intellectuelle. Autonomie. Notions de marketing. Intérêt pour le stagiaire : Grande polyvalence. Acquérir de l’expérience dans un domaine atypique. Travailler dans un environnement international.

Diplôme demand
N.C

Niveau d'étude
Bac +2

Adresse
171 quai de Valmy
75010 Paris

Contact
Mme. Telma Oliva

Rémunération mensuelle brute
N.C

Avantages et primes
N.C

Conditions de travail/exigences du poste
N.C

Date d'embauche
13/01/2017
Référence  587935bcaf6b0
Date de publication  13/01/2017